Главное – прозрачность и эффективность
В этом году вступили в силу обновленные приложения Типовой методики оценки работы государственных служащих. Эффективность и качество работы госслужащих напрямую влияют на результативность органов государственной власти и удовлетворенность граждан. Для того чтобы объективно оценить деятельность сотрудников корпуса «Б», применяется Типовая методика оценки, утвержденная 16 января 2018 года. С 1 августа 2025 года вступили в силу ее обновленные положения, направленные на упрощение процедуры оценки, повышение прозрачности и управляемости процесса, а также на приведение Методики в соответствие с актуальными законодательными требованиями. Ранее оценка проводилась [...]












